Manager klub Ptuj bo naslednji konec tedna, skupaj s partnerji, na kariernem sejmu nagovarjal mlade, da lahko odlično službo najdejo tudi doma. Sejem bo potekal 28., 29. in 30. marca.
V Manager klubu Ptuj se zavedajo, da je kader ključnega pomena za uspešno poslovanje in razvojno usmerjenost gospodarstva, zato letos pripravljajo že 3. karierni sejem na Ptuju, ki se bo odvil v Šolskem centru Ptuj.
Cilj kariernega sejma »Dobro službo najdeš tudi doma« je podjetjem omogočiti, da šolarjem, dijakom in študentom ter iskalcem zaposlitve z neposrednim stikom predstavijo karierne priložnosti, delovno okolje, dobre prakse, možnosti štipendiranja in počitniških praks ter vse druge prednosti, ki jih lahko ponudijo svojim bodočim sodelavcem, pravijo.
Verjamejo, da lahko mladim s tem olajšajo sprejemanje pomembnih odločitev glede nadaljnjega šolanja ali iskanja zaposlitve.
Uspešna podjetja na Ptuju in v okolici se zavedajo ključne vloge kadra pri razvoju
Miha Senčar, predsednik Manager kluba Ptuj, je pojasnil: »Ideja za karierni sejem Dobro službo najdeš tudi doma je v Manager klubu Ptuj nastala pred tremi leti, in sicer zaradi vse večjih težav pri pridobivanju kadrov na trgu dela. Ko smo začeli analizirati problematiko, smo ugotovili, da na to vplivajo številni faktorji – tisti, na katere imamo vpliv, in tisti, na katere vpliva preprosto nimamo. Zato se je rodila ideja o širši delovni skupini vseh deležnikov v Mestni občini Ptuj.«
Ideja raste in - kot pove Senčar - so pripravili ambiciozno vizijo o tem, kako lahko sami vplivajo na ugodnejše razmere na trgu dela v lokalnem okolju in s tem omogočijo nadaljnji razvoj šolstva, podjetij in lokalne skupnosti.
Projekt je veliko več kot samo karierni sejem
Še v tem letu Manager klub Ptuj pripravlja vzpostavitev platforme za izmenjavo potreb po kadrih med šolstvom, gospodarstvom in iskalci zaposlitev, poletnih praks ter štipendij, kar bo omogočalo razvoj vsem partnerjem.
Partner kariernega sejma je Šolski center Ptuj, saj – kot navaja direktor Oton Mlakar: »Sodelovanje med šolo in gospodarstvom ter iskanje skupnih točk bi naj bila ključna naloga tudi kariernega sejma, ki bo potekal v naslednjem tednu v prostorih Šolskega centra Ptuj.«
Mlakar je opozoril tudi na potrebe po drugačnem pristopu v procesu šolanja.
»Potrebe in sposobnosti posameznika bomo morali postaviti bolj v ospredje. Usmerjanje v učečo se osebo in odkrivanje njegovih talentov ter potencialov je zagotovilo, da bo gospodarstvo dobilo dober in zadovoljen kader.«
Karierni sejem postaja tradicionalen in prerašča lokalne okvire
»V treh dneh bodo na voljo zelo pestre vsebine. Na dogodku sodeluje 18 podjetij, pričakujemo pa obisk več kot 1500 osnovnošolcev, dijakov in študentov,« je povedala vodja projekta Lijana Kocbek.
V sklopu dogodka bodo organizirali tudi predavanje dobitnice olimpijske medalje Sare Isaković in Alenke Braček Lalić o psihološki varnosti.
Kocbek je povedala tudi, da je sobota namenjena študentom, ki se bodo pomerili v hekatonu ter zaključila, da je karierni sejem odlična priložnost za vse, ki so že ali šele vstopajo na trg dela, da se osebno prepričajo o kariernih priložnostih v neposredni bližini doma.
